Om oss

About us

NTNU Samfunnsforskning er et av Norges største miljøer for anvendt samfunnsvitenskapelig forskning, og med en tverrfaglig profil. Størstedelen av vår aktivitet berører velferdspolitiske tema, barns oppvekst, psykisk helse og spørsmål relatert til organisasjons- og næringsutvikling. Vi arbeider i nært samvirke med fagmiljøer ved NTNU og holder hus like ved universitetets campus på Dragvoll i Trondheim.

Aktiviteten er delt inn i fem forskningsavdelinger:

Studio Apertura forsker på organisasjoner, med tema som: Utvikling og omstilling, teknologi og nye arbeidsformer, innovasjon og sikkerhet og beredskap.
Mangfold og inkludering studerer velferdspolitiske tema og ulike former for marginalisering. Innvandring, funksjonshemming, oppvekst og barnevern er sentrale tema.
Oppvekst og utvikling studerer barns psykososiale utvikling, med særlig vekt på psykisk helse, sosial tilpasning og kompetanse.
CIRiS – Senter for tverrfaglig forskning i rommet studerer organisasjons- og næringsproblemstillinger i forlengelsen av bemannet romfart. Planter i lukkete systemer og beredskapsforskning er sentrale tema.
NAPHA – Nasjonalt kompetansesenter for psykisk helsearbeid jobber med formidling av kunnskap om psykisk helsearbeid, med vekt på voksne og med kommunalt ansatte som primær målgruppe.

Vi har en tverrfaglig sammensatt stab av forskere, med bakgrunn i samfunnsvitenskap, realfag, teknologi og humaniora. Vi arbeider på tvers av fagområdene der det kan gi gode synergier.

NTNU Samfunnsforskning (NTNU Social Research) is one of Norway’s largest research institutes within applied social sciences. Our research addresses issues related to welfare and marginalisation, human development, mental health, as well as topics related to innovation in organisations, trade and industries.

We collaborate closely with related research groups at NTNU (the Norwegian University of Science and Technology in Trondheim, Norway) and are located next to the university campus at Dragvoll, Trondheim.

Our activities are distributed across five research units:

Studio Apertura conducts organisational research on themes such as organisational innovation, technological changes and working life, and safety and security.
Diversity and Inclusion (Mangfold og inkludering) conducts research on social welfare, in particular related to groups at risk of marginalisation. Central topics are immigration, disability, child welfare and education.
Human Development (Oppvekst og utvikling) conducts research on children’s psycho-social development with particular emphasis on their mental health, social development and competence.
CIRiS - Centre for Interdisciplinary Research in Space – conducts research and development related to human spaceflight, biology and technology. Human dependability and the synergies between Space Closed Life Support Systems and controlled agriculture are central themes.
NAPHA – Norwegian Resource Center for Community Mental Health – is responsible for dissemination and outreach activities to professionals in community services for adults with mental health difficulties.

NTNU Social Research has a multi-disciplinary profile and a staff of researchers with backgrounds in the social sciences, natural sciences, technology and humanities. We work across research units where this gives synergies.

NTNU Samfunnforskning AS ble etablert av NTNU i 2004. Etableringen var et ledd i en omorganisering av den eksternt finansierte forskningsporteføljen i NTNUs randsone, og er en videreføring av den tidligere stiftelsen Allforsk. Allforsk ble etablert i 1987, men med en forhistorie til tidlig i 1980-åra.

Hensikten med omorganiseringen var å etablere en organisasjon godt tilpasset det å gjennomføre forskning for ulike typer oppdragsgivere, som forskningsråd, departement og direktorat, bedrifter, næringsorganisasjoner med mer.

NTNU Samfunnsforskning er et aksjeselskap heleid av NTNU.

NTNU Social Research was established by NTNU in 2004 as part of a restructuring of the externally funded research portfolio. It is a continuation of the research foundation Allforsk established in 1987, but with a history dating back to the early 1980s. The purpose of the restructuring was to establish an organisation suited to respond to research tenders from a wide range of funding bodies such as the Research Council of Norway, ministries and directorates, private businesses, and trade associations, etc. NTNU Social Research is a corporation owned in its entirety by NTNU.

NTNU Samfunnsforskning AS er et oppdragsbasert forskningsinstitutt som arbeider innenfor et bredt spekter av samfunnsfaglige og samfunnsrelaterte spørsmål.

Instituttet preges av stabilitet, både når det gjelder faglig innhold, aktivitetsnivå og økonomiske resultat. Det var en viss reduksjon i aktivitetsnivå i perioden 2009-2013 som følge av Barnevernets utviklingssenter og administrasjon av prosjekter for NTNU-ansatte ble overført til NTNU.

I NTNU Samfunnsforsknings fem avdelinger har omsetningen vært stabil, og var i 2017 på omtrent samme nivå som i 2015 og 2016.

Instituttet ansatte Roger Lian som ny direktør i 2017. Han begynte i sin nye jobb 1. januar 2018.

Styreleder er Kari Melby.

Her er noen sentrale nøkkeltall om vår virksomhet og våre ansatte:

Omsetning 2018: 91,3 millioner kroner

Overskudd 2018: 2,3 millioner kroner, som overføres til egenkapital

Antall årsverk 2018: 76,9

Medarbeidere desember 2018: 99, hvorav 57 prosent kvinner

Du kan lese mer om organisasjonen i Årsberetning 2018.pdf , mens det siste godkjente årsregnskapet, for 2018, finnes her: Årsregnskap 2018.pdf

Personvern

NTNU Samfunnsforskning AS har en egen personvernerklæring, som beskriver hvordan vi samler inn og bruker personopplysninger i forskning, kursvirksomhet og kommunikasjon.

Det er NTNU Samfunnsforskning AS, ved administrerende direktør, som er ansvarlig for selskapets behandling av personopplysninger.

Her kan du lese personvernerklæringen:Personvernerklæring NTNU Samfunnsforskning.pdf

Miljøansvar

Instituttet ble sertifisert som Miljøfyrtårn i juni 2018. Du kan lese mer om hva det innebærer å være miljøsertifisert bedrift her.

Ledelsen ved NTNU Samfunnsforskning

Roger Lian - administrerende direktør
Gro Irene Solberg - økonomi- og administrasjonssjef

Berit Berg - forskningssjef, Mangfold og inkludering

Lars Wichstrøm - forskningssjef, Oppvekst og utvikling

Tonje C. Osmundsen - forskningssjef, Studio Apertura

Ann-Iren Kittang Jost - forskningssjef, CIRiS

Ellen Hoxmark - leder, NAPHA

Key figures
Turnover 2016: 90,1 million Norwegian kroner
Number of FTEs 2016: 81.8
Associates December 2016: 104, of whom 62.5% female

Management
Roger Lian – Executive director
Berit Berg – Research director Diversity and Inclusion
Ellen Hoxmark – Temporary Head of Napha
Ann-Iren Kittang Jost – Research director CIRiS
Tonje C. Osmundsen – Research director Studio Apertura
Lars Wichstrøm – Research director Human Development
Kari Laupstad – Head of administration
Gro Irene Solberg – Finance manager